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Faire Vermittlungsprämien für Mitarbeiterempfehlungen

Bewerbungen mit Empfehlungsschreiben lohnen sich doppelt Weil du einzigartig bist

Die Vermittlung von Jobs durch persönliche Empfehlungen und Mundpropaganda ist im täglichen Leben allgegenwärtig. Bei Smart Hopper werden Prämien ab € 500 für eine erfolgreiche Empfehlung ausgezahlt. Jeder erfolgreiche Bewerber bekommt € 200 als Willlkommensbonus.
Empfehlungsschreiben können einer Bewerbung optional beigefügt werden und bewerten die Erfahrungen, Fähigkeiten und die Motivation eines Bewerbers bezogen auf die einzelnen Aspekte eines neuen Jobs. Sie helfen damit die Einzigartigkeit eines Bewerbers aufzuzeigen und erhöhen die Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung. read on Weil du einzigartig bist

Legales Insiderwissen für Arbeitgeber Die besten Köpfe von den besten Köpfen

Unternehmen haben das Potential von Mitarbeiterempfehlungsprogrammen erkannt. Smart Hopper setzt auf diesen sehr erfolgreichen Recruitingkanal auf und verbessert ihn, damit Arbeitgeber schneller die besten Mitarbeiter finden. Bei Smart Hopper darf jeder Personen aus seinem sozialen Netzwerk empfehlen. Wenn diese Personen wiederum Empfehlungen an Freunde und Kollegen aussprechen, ergeben sich virale Netzwerkeffekte. Kurz gesagt: Freunde empfehlen wieder Freunde. Über diesen Ansatz kann man sehr effizient eine ganze Branche ansprechen. read on Die besten Köpfe von den besten Köpfen

Kandidaten direkt empfehlen Smart Hopper für gewerbliche Headhunter

Auch bei Headhuntern sind Empfehlungen von Mitarbeitern bzw. Freiberuflern allgegenwärtig.
Je höher die zu besetzende Position, desto häufiger spielen persönliche Kontakte eine Rolle und kommen damit Empfehlungen zum Einsatz. Positionen der obersten Führungsebene werden fast ausschließlich im verdeckten Stellenmarkt vergeben, das heisst, diese Positionen werden nicht öffentlich ausgeschrieben. read on Smart Hopper für gewerbliche Headhunter

So funktioniert Smart Hopper

So funktioniert Smart Hopper

Arbeitgeber veröffentlichen auf der Smart Hopper Jobplattform ihre vakanten Positionen und schreiben Prämien für eine erfolgreiche Vermittlung aus. Anders als bei Mitarbeiterempfehlungsprogrammen kann bei Smart Hopper jeder seine Freunde und Kollegen empfehlen. Empfehlungsschreiben können optional beigefügt werden. Eine Empfehlung wird ausschließlich an die empfohlene Person gesendet. Das Unternehmen bekommt die Empfehlung nur, falls sich die empfohlene Person bewirbt. read on So funktioniert Smart Hopper

www.smarthopper.de

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Kreativer Zerstörer im globalen Recruiting Business.